El currículum es tu presentación, con él ofreces la primera imagen de ti

Definición El currículum es un compendio resumido y esquemático de datos y antecedentes formativos y profesionales de una persona.
Objetivos • Dar a conocer a la empresa y al futuro empleador los datos básicos de la persona que lo envía en el ámbito profesional. • Preselección de candidatos para las pruebas profesionales. • Servir de apoyo en las entrevistas de selección.
ESTRUCTURA DEL CURRÍCULUM
Datos Personales:
1. NOMBRE Y APELLIDOS
2. NIF
3. LUGAR Y FECHA DE NACIMIENTO: Si crees que puede ser un datos negativo, no lo incluyas.
4. ESTADO CIVIL: Sólo cuando lo solicitan.
5. DOMICILIO: Es conveniente poner uno cercano al puesto que se oferta. Si es una localidad distinta a la tuya, es bueno buscar un contacto en esa localidad.
6. TELEFONO: Al menos hay que poner dos números de teléfono. Es conveniente que uno de ellos sea fijo.
7. CORREO ELECTRÓNICO.
Formación Académica: Titulación superior de los estudios reglados realizados, especificando el nombre del centro de estudios, la localidad y la fecha de finalización. Formación Complementaria: Cursos, seminarios y jornadas relacionadas con el puesto de trabajo solicitado, especificando el nombre del curso, la entidad organizadora, la duración en horas y la fecha de realización.
Idiomas: • Debes indicar el idioma que conoces y el nivel de conversación y de escritura que tienes. • En caso de tener títulos que acrediten esos conocimientos debes indicar dónde se han cursado y las fechas de realización. • Es aconsejable incluir estancias en el extranjero, si es el caso.
Informática: Se nombrarán los programas que se manejan y su versión.
Experiencia profesional: Han de reflejarse las experiencias de verdadero contenido profesional como por ejemplo las prácticas en empresas. Indica el puesto ocupado, las fechas del período trabajado, el nombre de la empresa y una breve descripción de las tareas desempeñadas.
Otros Datos: • Carnet de conducir y disponibilidad de vehículo. • Disponibilidad geográfica y funcional. • Incorporación inmediata. • Pertenencia a asociaciones (siempre y cuando no implique ideología política ni religiosa y pueda aportar algo al desempeño del trabajo al que optas). • Publicaciones.
Recuerda que el currículum es la primera información que la empresa va a tener de ti. Por esta razón debes cuidar extremadamente su ortografía, pulcritud, limpieza y orden de los datos para facilitar la lectura del mismo a quien lo recibe.
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